Estas son algunas recomendaciones dirigidas a los líderes equipos de trabajo para aplicar en el cuidado de la salud.
¿Quieres recibir noticias como esta en tu celular?
Únete al canal de WhatsApp (se abre en una pestaña nueva)La emergencia sanitaria por COVID-19 y las medidas de aislamiento preventivo pueden generar situaciones de ansiedad y alteración emocional, por ello es importante mantener prácticas de cuidado de la salud mental propia, así como de familiares, amigos y compañeros de trabajo.
Estas son algunas recomendaciones dirigidas a los líderes de equipos de trabajo para aplicar en el cuidado de la salud mental:
- Realice monitoreo regular de las personas a su cargo.
- Promueva la salud mental y física. Permita espacios para que los profesionales puedan manifestar sus emociones y hacer regulación de las mismas.
- Si también siente carga emocional, busque apoyo y recuerde las estrategias de autocuidado mencionadas anteriormente.
- Garantice una buena comunicación, esto ayuda a disminuir la ansiedad y a percibir mayor control.
- En lo posible disponga de tiempo para grupos de apoyo entre el mismo equipo de trabajo.
- Asigne tareas en equipo. Las actividades realizadas por más de una persona permiten que disminuya el estrés y mejora la capacidad de respuesta.
- Si observa a alguno de sus integrantes con otras diversas dificultades, preste especial atención conservando la confidencialidad.
- Facilite el acceso a profesionales en salud mental.

